Sawise ninggalake cuti ibu

Perasaan beda sing nyebabake wanita golek sawise candhake ibu, saka sedhih banget, sing bakal bisa dipeksa, lan dictated dening kahanan sing dipeksa, kanggo kabungahan sing "kursi ngarep" pungkasan wis rampung. Nanging ing kasus kasebut, wong wadon kudu ngliwati periode adaptasi. Sawise metu saka candhake ibu, piye carane nglakoni kanthi bener, supaya kabeh awak kedadeyan kanthi mundhut paling ora. Kanggo nyinkronake adaptasi luwih cepet, lan perasaan sedih ora bisa berkembang dadi depresi, lan masalah ing karya ora bisa ngalahake rasa seneng, sampeyan kudu menehi perhatian marang faktor kasebut:

1. Ing karya kabeh diganti, apa sing kudu dilakoni?
Kesulitan utama kanggo wong wadon sing metu saka candhake ibu wis ngenteni, amarga dheweke bali menyang ngendi dheweke lunga. Lan wanita ngarepake yen dheweke bali, kabeh bakal dadi kaya sadurunge, sanajan wis suwe ora becik.

Kanggo wektu sing dianakake wanita ing dekrit, tugas fungsi, nganyari kondisi kerja, tim bisa dianyari, lan atmosfer ing tim. Lan banjur wong wadon bisa ngadhepi surprise, sing bisa ngetung dheweke kanthi ora sengaja.

Dadi siap, lan ngerti apa sing bisa dikarepake, sadurunge sampeyan ninggalake jasad ibu, katon apa sing wis owah kanggo anané, katon ing ngendi sampeyan arep. Ing taktik militèr, iki diarani reconnaissance ing panggonan, nalika perlu kanggo ngira-ngira wilayah, supaya dadi ciri. Lan ing kasus iki ditrapake kabeh 100%.

Ngomong karo kanca-kanca, mangerteni carane karya sampeyan wis dikarepake ing karya, pirang-pirang wong anyar sing metu ing lapangan, apa kahanan apa, acara apa wae nalika sampeyan ora ana. Golek kolega sing bisa ndhukung panjenengan. Supaya wong-wong mau ngenalake sampeyan ing dalan, mbantu sampeyan lan introduce sampeyan karyawan anyar sing durung ngerti.

2. Kepiye sampeyan kudu nyiapake masalah?
Ngerti apa sing nunggu sampeyan ing lapangan, sampeyan kudu nyiyapake masalah sing kudu diduweni. Tulisen dhéwé ing lembaran kasebut, masalah sing bisa ditindakake ing lapangan, umpamane:
- Kurang ketrampilan sing perlu kanggo karya,
- ora nggatekke sesambungan anyar lan liya-liyane.

Dawane saben item, nulis opsi sing bakal mbantu sampeyan ngatasi masalah kasebut, utawa wong bisa mbantu. Rencana rencana babagan ngatasi masalah lan ngurus sadurunge. Latihan sosio-psikologis bisa mbantu sampeyan, sing bakal nambah kursus kepercayaan diri utawa refresher, sing bakal refresh skills lan bantuan ing karya luwih.

Elingi kabeh sing sampeyan ngerti
Kelakuan, kayata revisi kabeh sing sampeyan ngerti lan ngerti. Njupuk sheet kertas, nulis ing kabeh sing ngerti carane nggawe ing profesional, lan wilayah liyane karya. Dhewe, tulis kekuatan lan kabeh kekuwatan.

Ayo nindakake latihan iki
Ing papan, kita bakal nemokake panggonan sing bakal nemtokake saiki, saiki nalika sampeyan metu keputusan kanggo bisa. Kita nyathet panggonan iki kanthi sawetara obyek. Ing sawetara adoh saka wong, konco, sijine obyek liyane, nuduhake sing kepungkur, nalika sampeyan 3 utawa 4 taun kepungkur banjur minggah candhut.

Nganti seprene, kita bakal nyelehake papan liya sing bakal mbuktekake masa depanmu lan sampeyan ing wektu 4 taun, lan panggonan iki uga bakal ditemtokake dening sawetara objek.

Ayo munggah ing panggonan sing kepungkur lan elinga carane sampeyan ahli, carane sampeyan felt dhewe ing posisi profesional, apa skills sampeyan wis, apa sing felt ing wektu.

Delengen ing jaman kepungkur, meksa, rumangsa, kuwatir. Menehi saran kanggo sampeyan dina iki, carane bisa mulihake skills lawas lan adaptasi luwih cepet ing karya. Marang kita apa sing mbantu sampeyan ing karya, sing seneng lan inspirasi.

Bali menyang panggonan sing saiki dadi sampeyan. Carane sampeyan saiki? Delengen ing wektu sing kepungkur, lan sumurup yen sampeyan wis diganti, sawetara taun wis lulus lan sampeyan wis entuk pengalaman anyar. Apa pengalaman sampeyan, apa sing sampeyan gain sak wektu iki, lan apa sing wis diganti sajrone dekrit?

Saiki ngadeg ing panggonan mangsa lan mriksa sensasi. Sapa sampeyan? Apa sampeyan aran? Apa sampeyan wis ngrambah liwat taun? Sampeyan kudu goleki dhewe kanthi nyata, lan ndeleng apa sing mbantu sampeyan ing panggonan sampeyan saiki lan apa sing mbantu adaptasi ing papan. Marang kita.

3. Nggolek dhukungan
Awit bakal bisa nyebabake nyenengake, penting banget kanggo wong wadon kanggo nyedhiyakake support sajrone periode kasebut. Sampeyan kudu diduweni ing kulawarga, bareng karo masalah dhewe. Penting ngerti apa dhukungan sampeyan perlu sapunika. Iku penting kanggo wanita duwe kesempatan kanggo nuduhake raos dheweke karo dheweke tresna gedhe, duwe kesempatan sing sederek ngirim ora mulang, carane nindakake, ora nuduhake kesalahane, nanging ing sabanjure padha ngomong sing kabeh bakal apik lan dheweke kuwat. Ngomong karo bojomu apa sing pengin dirungokake saka dheweke, utawa takon bojomu kanggo pijet, ngrangkul panjenengan, utawa mung ngrungokake sampeyan, apa wae sing pengin sampeyan gunakake.

4. Apa sing kudu disiapake kanggo?
Apa wanita wis siap utawa ora siap miwiti karir, manawa dheweke nganggep karya dheweke, kanggo wong wadon sing bali menyang pagawean iku minangka acara sing ngalami tekanan, bakal mbutuhake wektu adaptasi lan mobilisasi kabeh pasukan dheweke.

Lan alesan kasebut dumunung ing kasunyatan sing bakal mlaku sawise break dawa yaiku:

Ganti pemandangan urip
Sawise kabeh, wanita sadurunge arep mlaku-mlaku ing wektu sing suwe. Saiki dheweke bakal dadi kahanan sing beda-beda.

Ganti status
Kanthi akses menyang karya, status wanita berubah. Iku mundhak yen kahanan wong wadon sing kerja lan entuk gaji apik luwih dhuwur tinimbang ibu rumah tangga. Dheweke bakal mudhun yen sikap subyektif marang wanita kerja luwih becik kanggo dheweke tinimbang kanggo wanita wadon bojone, utawa yen dheweke ora pengin golek kerja. Nanging ing ngendi wae, bakal dadi status sing beda, pandhangan profesional, sosial lan ekonomi saka owah-owahan wanita.

Owah-owahan gesang gesang
Nganggo dhéwé entuk owah-owahan ing irama urip. Saiki, jadwal kerja bakal dijupuk minangka basis, lan bakal gumantung wektu kanggo non-kerja, ngrawat anggota kulawarga, ngurus rumah, nyiapake nedha bengi lan jumlah wektu luang. Owah-owahan rhythm of life ndadékaké owah-owahan ing karya awak lan liyane, pangan lan turu.

Ganti peran kulawarga
Nalika wanita lunga, dheweke nindakake peran profesional, lan dheweke uga nindakake peran penjaga panggung, ibu lan bojo, nanging kurang asring. Mangkono, ana redistribusi tanggung jawab ing kulawarga iki lan ganti sikap.

Pisah saka bocah
Sing arep ditindakake yaiku wektu nalika ibu lan anak dipisah saka siji liyane. Anak dadi luwih mandiri, dheweke ora suwe amarga dheweke butuh ibu, lan menyang taman kanak-kanak. Kanggo bocah lan ibune, wektu sing apik lan angel antara siji lan liyane, nalika ibune wis bener-bener ngomong babagan bocah "kita".

Mulane, iku penting kanggo elinga lan ngerti yen kanggo wong wadon kanggo pindhah menyang karya punika kaku. Sampeyan kudu ngerti kasunyatan iki, ngerti apa sing kedadeyan sampeyan, banjur iki bakal dadi luwih gampang kanggo urip.

Kadhangkala wanita ngalami stres - gangguan, kakehan kekuwatan, sedhih, kesel lan ora mangerteni apa sing kedadeyan dheweke, mula rumangsa salah. Iku misale jek dheweke yen raos kasebut disebabake kanthi mundhut keterampilan, ora bisa nggabungake tim, ora bisa kerja. Nanging nyatane reaksi stres. Wanita kudu diwenehi wektu supaya dheweke bisa ngalih menyang kegiatan anyar, lan adaptasi ditindakake. Pangerten banget babagan kasunyatan iki ndadekake stres.

Nggunakake tips lan rekomendasi iki, wong wadon sing wis ninggalake dekrit kanthi cepet bisa mulihake kepinteran profesional lan cepet nggabungake proses kerja.