Kisah kantor: apik utawa ala?

Dadi, ayo nimbang babagan layanan, kabeh iku "apik" lan kabeh "ala" ing perkara iki. Ing kolom "apik" kita bakal nulis faktor lan alesan sing nentokake munculé novel layanan, lan ing ngendi "ala" - konsekuensi negatif.

Apik

  1. Pihak katelu. Ing akeh kolektif tenaga kerja ana adat kanggo ngrayakake liburan ing kantor bebarengan. Sawise pesta kasebut, apa wae bisa kedadeyan.
  2. Kanthi terus-terusan ora duwe wektu. Iku mengkono sing karya njupuk paling wektu. Akeh wong wis ora duwe kepinginan kanggo pindhah nang endi wae sawise bisa. Mulane, romansa layanan mung bener.
  3. Nalika sampeyan mimpin dening gol umum. Sing kerep kedadeyan yen wong-wong sing melu bisnis siji ngembangake minat, raos, lan prinsip sing padha. Ing olahraga lan pameran bisnis, hubungan "produser-penyanyi", "fotografer-model", direktur-aktris kathah nyebar. " Novel layanan kasebut dikondisi dening komplèks Electra, saengga ing kasus paling akèh wong sing luwih berpengalaman lan luwih akèh minangka pimpinan.
  4. Bisnis kulawarga. Ora gampang dadi bojone wong jutawan, kaya nalika ing "kandang emas". Psikolog ngendika menawa sawetara wong njupuk bojo, nanging uga ora supaya dheweke pindhah, menehi utawa mbukak sawetara perusahaan cilik ing ngendi dheweke bisa dadi jago, utawa njupuk dheweke kanggo bantuan ing bisnis pribadine. Ana conto kesejahteraan sejati saka kulawarga kasebut.
  5. Kualitas pribadhi. Ngomong saben dina karo wong sing nyambut gawe, sampeyan bisa sinau kanthi kualitas pribadine. Novel layanan, nalika padha tresna karo wong kanggo kuwalitas profesional, langka, nanging kedadeyan.
  6. Urip bisnis. A trip ing ngendi wae ing kutha liyane karo karyawan becik iku kesempatan sing apik kanggo novel layanan. Sapa sing kasengsem, disaranake kanggo ndeleng "Paling apik lan menarik".

Apik

  1. Pimpinan apik ing posisi pertama bakal njupuk posisi profesional ing lapangan, tinimbang mesin jaran wadon sing cantik.
  2. Wong wadon sing mutusake kanggo nglakoni romansa layanan demi karir, ing mata kanca-kanca ing pagawean lan karyawan mung, kélangan status profesional ing bisnis. Wiwit wekdal punika, mung ciri-ciri seksual dheweke wiwit diwiwiti, ora profesional. A romance layanan bisa nggawe rasa ora nyaman tartamtu ing hubungan karo wong-wong mau. Pria bisa wiwit mikir yen sampeyan wanita sing prasaja, wanita ora bakal bisa ngalahake sampeyan, sanajan ora ana masalah karo boss.
  3. A romance layanan terus njupuk Panggonan ing ngarep kabeh karyawan, supaya sampeyan kudu disiapake sing sanajan padha ora aran ala bab sampeyan, bakal padha ngrembag sampeyan, utawa menehi sampeyan sawetara saran sing ora perlu.
  4. Yen sampeyan dadi bos utawa bos, mula kemungkinan bawahanmu bisa dadi asmara layanan mung kanggo karir sing dhuwur banget. Apa sampeyan pengin?
  5. Katresnan ing papan kerja banget ngganggu saka karya. Mulane, sampeyan bisa langsung dilempar metu, utawa malah karo partner.
  6. Yen sampeyan miwiti romansa layanan mung kanggo karir, sampeyan kudu ngelingi yen ing ngendi wae panggonan sampeyan bisa dijupuk dening wong liya, banjur sampeyan bakal ora duwe apa-apa, malah kanthi reputasi sing dianggep.
  7. Novel kaya "penyidik ​​- tahanan", "pengacara - klien", "guru - siswa", umumé dilarang déning hukum sing ora ditulis lan ditulis. Padha ora mung bisa ngganggu proses kerja, nanging uga ngrusak kesehatan, utawa malah urip.
  8. Sampeyan kudu mikir kanthi teliti babagan apa sampeyan siap ndeleng wong sing padha ing omah lan ing kantor. Lan sanajan sampeyan wis siap, sampeyan siap kanggo ndeleng wong saben dina ing pagawean yen bisnis romance ends? Sampeyan bisa nggarap kanthi èfèktif nalika sampeyan ndeleng pelanggar?

Inggih, sasampunipun nimbang-nimbang samukawis "becik" lan "awon," mikiraken kanthi teliti saderengipun miwiti romansa layanan. Karir sukses!