Sembarang kulawarga sing rukun lan rukun diwujudake kanthi cara urip saben dina (masalah anggaran, pangguna omah lan sumber pendapatan), lan sebagéyan ing pambentukan hubungan keluarga - hubungan spiritual sing kuat, sesambungan antar anggota kulawarga, nggawe atmosfer sing ramah. Dhistribusi dhasar peran ing kulawarga kaya wong sing nggoleki sumber daya, lan nggawe hubungan intra-kulawarga lan urip saben dina-wong wadon. Nanging yen wanita sukses ing pangerten bisnis - distribusi peran dilanggar, wong wadon, fokus ing dheweke masalah dhuwit, asring ora duwe wektu kanggo netepake urip. Sapa sing bakal nindakake urip? Wong?
Wong rata-rata ora bisa dipanggoni karo idea yen dheweke ora dadi panulung lan kepala keluarga. Saliyane, kanggo nggawe atmosfer kulawarga sing padha, kudu duwe kualitas, asring asing kanggo wong - kemampuan kanggo nindakake pirang-pirang tugas bebarengan, keruwetan, kabeneran, kesenengane kanggo ngrungokake, mangerteni, nyenengake lan pitulung.
Ndhuweni kuwalitas kaya mangkono, wong iki asring banget, rozhli, lan ora mesthi sukses. Lan manawa wanita bisnis kepengin mbangun kulawarga karo manungsa kuwi? Ora, dheweke bakal katon kaya awake dhewe - pimpinan sing energik, aktif, lan janjeni sing bakal ora nyisihake wektu sing ora perlu kaya atmosfer kulawarga. Ing kasus kasebut, perkawinan "bebas" ditampa - ing ngendi pasangan pasangan mbangun karir, lan ora ngetrapake saben liyane kanthi kewajiban.
Nanging kulawarga sing murni ora mungkin tanpa peran "wadon". Asring masalah kaya mangkene ditindakake kanthi cara nyewa omah-omah - lan omah iku resik, lan ora ana karir. Yen ana bocah - apa, kita bakal nyewa pengasuh! Yen misale jek pasangan wis pindhah adoh amarga karir - ora masalah, kekasih bakal bantuan! Kene metu outsourcing kulawarga kuwi.
Mangkono, wanita bisnis ora duwe kawicaksanan kanggo milih wong sing bener, utawa sabar kanggo manggon karo apa. Lan kita njaluk klasik, masalah kulawarga, ngendi everyone nyoba kanggo mbangun karir lan mbuwang urip ing snatches.
Struktur ekonomi modern ora ngidini wong wadon bisa nginep ing omah lan melu "mbuang-buang waktu". Mugi-mugi anak-anak ingkang ageng mirsani tiyang sepuhipun sedasa muput menika boten badhe nilar nilai kulawarga minangka eufemisme. Iku kasihan sing wadon bisnis lan masalah kulawarga, paling kerep - konsep ora bisa dipisahake.
Ksenia Ivanova , utamané kanggo situs kasebut